LinkedInの給与はあなたがどれだけ稼ぐべきかを教えてくれます

LinkedInはそのデータを利用して、どのくらいのお金を稼ぐべきかについてより深い洞察をもたらします。LinkedIn給与は、ビジネス指向のソーシャルネットワークの新しいツールであり、場所から経験まで、給与に影響を与える要因に関する詳細情報を提供します。

ただし、1つ注意点があります。LinkedInの給与を使用する場合は、まず現在の収入額をプラットフォームに通知する必要があります。LinkedInは、給与データが暗号化され、IDやプロファイルとは分離したままであることを約束します。

「採用担当者は給与データを表示したり、何らかの方法でそれにアクセスしたりすることはできません。実際、誰もあなたの給与データを見ることはできません」と同社のヘルプセクションに書いています。「給与データを送信するとき、入力はRSA-2048テクノロジーで暗号化されます。これにより、お客様の情報が安全に保管され、保護された状態を保つことができます。」

一方、LinkedInプレミアムメンバーは、給与情報を提供する必要なく、ツールにアクセスできます。

この機能は、太字のビジュアルを使用して、基本給の詳細な分布、特定の業界が提供する株式や年間ボーナスなどの追加要素を含む、選択した役職の全体像を提供します。

また、指定したキャリアの上位の支払い場所を表示し、そこで現在利用可能な求人の数を確認することもできます。LinkedInによると、あなたが働いている地域はあなたのキャリアに大きな影響を与える可能性があります。たとえば、カリフォルニア州サクラメントの登録看護師は、ニューヨーク市よりも平均50%高い給与を得ていると同社は主張しています。

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LinkedInは、ツールがあなたの収入の可能性に最も利益をもたらす教育要件を指摘でき、経験が特定の分野であなたの収入をどのように変えるかを集計すると主張します。さらに、業界および会社のデータにアクセスできます。後者は、会社の規模に応じて、ジョブの給与がどのように異なるかを示します。

「世界中の専門家が信頼できる給与データにアクセスできるようにして、どこで仕事をし、何を学び、キャリアを伸ばすかについて、情報に基づいた意思決定を行えるようにしたい」とLinkedInのプロダクトマネージャーであるRyan Sandler 、ブログ投稿。

LinkedInは、給与ツールがサイトでの活動の増加につながり、求人に応募する人が増え、アクティブな雇用主をフォローすることを望んでいます。これらはすべて、会社にとってさらに価値のあるデータです。

リリース時に、LinkedIn給与はプラットフォームのデスクトップおよびモバイルWebサイトで米国、カナダ、英国で利用可能です。